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毕业第十年,我终于发现了在职场成功的关键要素

来源:江干人才网_本土化人才网络服务网站 时间:2019-07-19 作者:江干人才网_本土化人才网络服务网站 浏览量:

 前一阵,公司里发生了一场闹剧……
        部门中有一位同事辞职,走之前还在群里跟领导大吵了一架!她和领导你一言我一语地“对骂”,把大家伙儿都看呆了……
        然而,作为和她同组的员工,我深知她愤怒的原因——
        她毕业于重点大学,但上个月却被一个二本毕业的小姑娘顶替了位置,自己则被降到其他部门,她对领导的决定很是不服,觉得自己的学历被侮辱了。

01

        其实在最开始,我也不是很能理解领导的决定,但随着和二本小姑娘的接触越来越多,我才发现,她确实更有资格胜任。
        记得十年前刚毕业时,领导曾跟我说——
        在职场上,工作态度永远是第一位的。
        然而,工作了这么多年,身体和心理多少都有了些疲态,周围的人也大多如此,但在这个姑娘身上,我看到的却只有积极。
        也许她的学历并不高,但不管什么时候,只要是领导下达的任务,她都能很认真地完成。有时工作累了,组里的人会闲聊几句,但只要她手头上有工作,她就绝不参与。
        因为对这一行不算太熟,她经常自愿加班,笔记本里密密麻麻全是工作信息;别的同事遇到难题时,她会跟着一起讨论,间接强化自己的工作能力;工作一忙起来,有的人偶尔会抱怨,她却把这个当作机会,以此提升经验……
        入职还不到一个月,她就已经成为组里不可或缺的人物。
        而这样一个有干劲儿的员工,试问哪个老板不喜欢呢?
        就像有些人说的,学历只是一块敲门砖,真正决定发展上限的,是你的上进心。
        你自己不努力,谁也帮不了你。
        而反观我同事,自从入职以来就总是抱怨,不光有拖延症,工作中遇到困难也总是习惯性逃避,从不会主动学习。
        重点大学毕业又怎样,职场从不相信眼泪,当你失去竞争力时,谁会在乎你的委屈?
        还记得前阵子,甲骨文中国研发区闹裁员,不少被裁掉的人都拉横幅抗议。
        他们这些人几乎都是名校毕业,公司待遇好,工资高,但从他们进入公司的那一刻起,就基本上等于进入了自己的舒适区。
        也许曾经的他们以为,自己进入了大公司,从此就能过上稳定的日子,但这世界上没有哪一份工作是稳定的,你不提升自己的价值,早晚会被时代抛下。
        其实,我们很多人都会习惯性地陷入一个误区,觉得进了一家好公司便万事大吉,就好比裁员事件被曝光时,很多人都感到惊讶不已。
        但我想说,当一个人的能力撑不起自己所处的地位时,他怎能不被淘汰?
        混迹职场多年,我见过身边很多人来来往往——
        有人没犯错也被降职,有人每天加班也得不到领导赏识,而有些人“菜鸟”出身,却能平步青云……
        这真的是老板偏心吗?不,就像同事在群里闹时,领导反驳得那样:在职场中,只有你自己强大了,才不会被取代。

02

        不知道大家有没有发现,这个时代已经变了,相比于经验和资历,能力和价值才是核心要素。
        记得前阵子,我身边很多人都在调侃,如果你35岁还没被裁员,那可真是人生赢家。
        但我想说的是,一个真正有价值的人,不管年纪多大,老板都舍不得他走,这个社会就是如此现实,我同事就是一个很好的例子。
        你不向前跑,别人早晚会超过你。
        名校毕业生也好,有多年工作经验也好,脑袋聪明悟性高也好……这些只是职场上的辅助条件,永远不要觉得自己已经足够优秀。
        因为,优秀从来不是一天两天的努力,而是日复一日的养成,在你看不到的地方,总有人在追赶你。
        你想赢过别人,就必须付出更多来为自己获得筹码。
        而工作越久,就越觉得职场中最好用的手段,是懂得为自己增值。
        这世界上从来没有稳定的工作,真正能让你稳定的,是你自身的资质和价值。
        是这个快节奏的社会中,只有那些不断提升自我的人,才能成为真正的赢家。
        就像我闺蜜,她的公司最近效益不好,大家都担心自己会被裁员,但她却一脸云淡风轻。
        这不是盲目自信,而是因为她有资本——
        她经常利用课余时间补充业务知识,有时还会报班学习,久而久之,对行业的透彻理解使她的方案通过率几乎达到百分之百,而她出色的英文也为公司拉了不少海外客户……
        而这样的人,不论到哪里都不会被轻易取代。
        职场不是校园,但不意味着你要停止学习,你付出的每一份努力,日后都将成为工作中的筹码。
        这个社会是很残酷的,你能创造出多少价值,取决于你付出了多少。
        这是个人人都在进步的时代,不懂得为自己增值的人,就相当于原地踏步,早晚有人会把你淘汰。
        你,真的甘心吗?
 


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